NR-1 na prática: transforme risco invisível em resultado real
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Palestra: O Invisível que Impacta Resultados: Riscos Psicossociais na Gestão Contemporânea
Sensibilizar para a compreensão dos fatores de riscos psicossociais como elementos importantes à sustentabilidade organizacional, conectando saúde integral, desempenho e responsabilidade legal, à luz das mudanças sobre fatores de riscos psicossociais da revisão da NR-1.
- Resultados Esperados
- Ampliação da consciência crítica sobre fatores de riscos psicossociais no trabalho.
- Conscientização sobre exigências normativas sobre fatores de riscos psicossociais da revisão da NR-1.
- Geração de inquietação produtiva para mudança organizacional em prol de saúde integral do trabalhador resultados organizacionais sustentáveis.
- Conteúdos possíveis:
- Mudanças no Mundo, no modelo mental de trabalho e no perfil dos trabalhadores.
- O que são riscos psicossociais: diferença entre saúde mental individual × fatores organizacionais.
- Exemplos de fatores de riscos psicossociais da NR-1 (visão prática).
- Consequências organizacionais dos riscos psicossociais.
- Turnover, absenteísmo, presenteísmo, conflitos e queda de desempenho.
- Impactos financeiros e reputacionais.
Fatores de Riscos Psicossociais: O Novo Compliance da Liderança e Projetos de Aprendizagem
- Resultados Esperados
- Ampliação da consciência crítica sobre fatores de riscos psicossociais no trabalho.
- Conscientização sobre exigências normativas sobre fatores de riscos psicossociais da revisão da NR-1.
- Geração de inquietação produtiva para mudança organizacional em prol de saúde integral do trabalhador resultados organizacionais sustentáveis.
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